Le/La juriste confirmé.e assiste le Responsable Juridique dans ses missions. Il/elle a en charge directe la préparation administrative des dossiers juridiques.

Le/la juriste peut participer à la rédaction de notes de synthèse ou de courriers à l attention de diverses instances, rédige la veille juridique mensuelle et enrichit et contrôle la base contractuelle.

Missions et activités clés : 

   Les fonctions du juriste  se déclinent comme suit sans que cette description soit exhaustive :

•  Participation à la rédaction de courriers à destination des tiers : Au cas par cas, sur demande du Responsable Juridique ou du Directeur Général Adjoint
• Traitement des dossiers de réclamation : Prendre en charge directement le traitement des réclamations de niveau 2, ainsi que le traitement des réclamations de niveau 3. 
•  Rédaction de la veille juridique et enrichissement de la base contractuelle :

  -Rassembler et prendre connaissance de toute la documentation juridique à  sa disposition (manuels, journaux, sites internet, abonnements ) quant aux lois, règlements, projets et autre textes impactant l activité de la Banque  pour la compiler en une information claire et synthétique (sous forme de tableau) à destination des membres du Comité de Direction.

  -Enrichir la base documentaire de tout élément nécessitant d être conservé et archivé dans la GED.

• Questions de droit :

 -Prendre en charge les questions de droit remontées par le Réseau France et Europe. S il l’estime nécessaire, il proposera au Responsable Juridique la rédaction de FAQ pour enrichir l’Intranet.

•  Accompagnement des métiers supports :

  -Prendre en charge tous types de recherches nécessaires à la bonne marche des métiers supports, à la commercialisation d un nouveau produit ou service, à la mise en place d une nouvelle réglementation.

• Contrôle interne :

 -Veiller au quotidien à la conformité des traitements et des opérations aux dispositions réglementaires et aux procédures internes. 

 -Veiller à la qualité et à la fiabilité des informations produites dans le cadre des traitements et des opérations.

 -Remonter systématiquement toute anomalie constatée dans les traitements et les opérations à la hiérarchie.

• Formation souhaitée : Master 2 en droit des contrats et/ou droit des affaires ou équivalent
• Minimum 4 années d’expériences avec une très bonne connaissance du droit des contrats

• Une connaissance de l’environnement bancaire serait appréciée
• Savoir se montrer rigoureux, organisé, autonome et capable de prendre des initiatives.
• La maîtrise de l’outil informatique, l’aisance dans l’expression orale et écrite sont indispensables.
• Aptitude à communiquer diplomatiquement en toutes circonstances, confidentialité, capacité d’adaptation.